صدق المجلس التنفيذي في شباط/فبراير 2018 على مشروع مراجعة المساواة بين الجنسين التابع للجنة الأولمبية الدولية، وهو مبادرة مشتركة بين لجنتي المرأة في الرياضة والرياضيين التابعتين للجنة الأولمبية الدولية.

أسفر المشروع عن 25 توصية جريئة وعملية المنحى بشأن المسائل المتعلقة بالمساواة بين الجنسين في الرياضة، والتي سيتم تنفيذ العديد منها في طوكيو 2020.

تشرح كيكان أن الفتيات والنساء بحاجة إلى مرئيات يطمحن إليها، ويجب أن يظل التركيز على جعل الرياضيات والقيادات النسائية داخل الرياضة أكثر وضوحًا.

عندما جئت إلى التزلج عبر البلاد، لم يكن فريق الولايات المتحدة الأمريكية قد فاز بميدالية أولمبية في هذه الرياضة. لم يكن هناك نظام عقائدي. لم تكن هناك نماذج يحتذى بها بالنسبة لي لأتطلع إليها فيما يتعلق بالطموح للوصول إلى منصة التتويج الأولمبية. قضيت أيضًا سنوات عديدة في الفريق بصفتي المرأة الوحيدة.

بدأنا نرى تحولًا إيجابيًا عندما أدرك فريقنا الوطني أنه إذا استثمرنا في مجموعة من النساء لفترة من الوقت، فقد يؤدي ذلك إلى أرباح لا تصدق. ولكن الأمر تطلب ذلك الالتزام من شخص ما قائلًا، “نحن ذاهبون للاستثمار فيكم وسنقوم ببناء ديناميكية المجموعة”، قبل أن يتم انشاء تلك البيئة الداعمة.

لقد واجهت مدى صعوبة أن أكون في جولة كأس العالم لأشهر متتالية، بعيدًا عن المنزل ووحيدًا. ولكن بعد ذلك رأيت أيضًا التغيير في الديناميكية، وكيف ساعدنا ذلك في الفوز بالميدالية الذهبية في حدث السباقات الحرة في بيونغ تشانغ 2018، والذي كان أول ميدالية أولمبية على الإطلاق في التزلج عبر البلاد للنساء في الولايات المتحدة الأمريكية. تمكنت من مشاهدة جميع المراحل. هذه التجارب هي التي ألهمتني في مساهماتي في اللجنة الأولمبية الدولية ودفعنا نحو المساواة بين الجنسين.

المرئيات التي تطمح إليها

في 2017 بدأ مشروع مراجعة المساواة بين الجنسين التابع للجنة الأولمبية الدولية بعد أن حددت لجنة الرياضيين التابعة للجنة الأولمبية الدولية المساواة بين الجنسين والإدماج بوصفه أولوية كبيرة للمضي قدمًا في الحركة الأولمبية. كان المشروع يدور حول فهم المشهد الحالي، حتى نتمكن من إنشاء استراتيجيات لاستهداف مناطق محددة حيث يمكن أن يكون لنا تأثير حقيقي.

لم نهدف فقط إلى رفع مستوى مشاركة المرأة على قدم المساواة في الرياضة، بل أيضًا الحصول على المزيد من النساء في المناصب الإدارية والتدريبية والتقنية. وكان الدافع وراء ذلك ما وجدناه في بحثنا: أن النساء يطمحن إلى ما يرينه. إذا أردنا أن نرى المزيد من الرياضيات المشاركات في الرياضة، فنحن بحاجة إلى رؤية المزيد من النساء يتنافسن في دورة الألعاب الأولمبية، وفي البطولات الدولية والوطنية. وينطبق نفس الشيء على المناصب الإدارية والتدريبية والتقنية – فنحن بحاجة إلى رؤية المزيد من النساء هنا أيضا. ونعتقد حقًا أن المشاركة والتمثيل المتساويين سيعطيان جميع الفتيات رؤية يطمحن إليها.

رموز قوية

في لوس أنجلس 1984، كان 23 في المائة فقط من الرياضيين المتنافسين من النساء. وإذا رجعنا 20 عامًا قبل ذلك إلى طوكيو 1964، فإن النسبة لن تتجاوز 13 في المائة. نحن نقترب الآن من طوكيو 2020، حيث ستبلغ نسبة النساء 49 في المائة تقريبًا. وبحلول باريس 2024، سنشهد مشاركة الجنسين على قدم المساواة – وهذا إنجاز ضخم. يصعد الاتجاه أكثر وأكثر، أضعافًا مضاعفة.

سنرى أيضًا أن جميع اللجان الأولمبية الوطنية (NOCs) البالغ عددها 206 ستحضر على الأقل امرأة واحدة ورجل واحد كممثلين في فرقها إلى الألعاب. وبالمثل، شُجِّعت جميع اللجان الأولمبية الوطنية على أن يكون لديها رياضي واحد من كل من الإناث والذكور كل منهما يحمل العلم خلال حفل الافتتاح. وسيكون هذان رمزين قويين، لا سيما بالنسبة للدول الصغيرة التي تحاول تحفيز مشاركة المرأة في الرياضة. ستكون طوكيو 2020 هي الألعاب الأولى التي ستثنفَّذ فيها هذه القواعد الجديدة حقًا، وسنرى تأثيرها على مدى السنوات الأربع الأولمبية القليلة القادمة.

ونعتقد حقًا أن المشاركة والتمثيل المتساويين سيعطيان جميع الفتيات رؤية يطمحن إليها.

كيكان راندال

سرد قصص النساء ليس الشيء الصحيح الوحيد الذي ينبغي عمله، ولكنه ناجح. يا له من شئ محفز بالنسبة للفتيات لرؤية كيف يبدو المسار وإدراك أنه ليس عليك أن تكون خارقًا لتكون جزءًا منه.

كيكان راندال

سرد قصص النساء

نحن بحاجة إلى النظر بمزيد من النقد إلى سبب تسرب الفتيات من الرياضة. نحن نعلم أن وسائل الإعلام جزء كبير من سبب حدوث ذلك، ونحن نشجع على تصوير متوازن عبر قنواتنا. تعنى الرياضة كثيرًا حول صورة الجسم، ونحتاج إلى المزيد من الفتيات لرؤية الرياضيات القويات، الرشيقات، اللطيفات اللواتي يفخرن بجسدهن وما يمكن أن يفعله.

منذ تقديم القناة الأولمبية، لدينا منصة لمشاركة قصص لاعبي الأولمبياد لدينا، ليس فقط في الألعاب الأولمبية، ولكن في السنوات الأربع التي تفصل بينها. لقد وجدنا العديد من القصص الملهمة للرياضيات، خاصة من البلدان الصغيرة، اللاتي دخلن الرياضة ، ونجحن، وأصبحن رائدات ونماذج يحتذى بها. سرد قصص النساء ليس الشيء الصحيح الوحيد الذي ينبغي عمله، ولكنه ناجح. يا له من شئ محفز بالنسبة للفتيات لرؤية كيف يبدو المسار وإدراك أنه ليس عليك أن تكون خارقًا لتكون جزءًا منه.

اقرأ المزيد من كيكيان عن قوة القدوة النسائية ومشاركتها في الجمعية الخيرية الشعبية Fast and Female.

لا تكن راضيًا أبدًا

لا يمكننا أن نكون راضين أبدًا. لقد أحرزنا تقدمًا لا يصدق، ولكن لا يزال هناك الكثير للقيام به. يتعلق الأمر بطرح الأسئلة الإبداعية على أنفسنا: كيف يمكننا القيام بأفضل من ذلك؟ نحتاج إلى قضاء بعض الوقت في كثير من الأحيان للتوقف وتقييم ما يحدث من حولنا. من السهل التفكير في أنه سيكون لباريس 2024 مشاركة متساوية، فبذلك نكون قد حللنا المشكلة. ولكن سيكون هناك دائما المزيد مما يمكننا القيام به.

العمل الحقيقي الذي سيتعين أداؤه بعد ذلك هو على جانب التدريب والمسؤولين الفنيين والجانب الإداري. وبينما حققنا مكاسب لا تصدق في هذا المجال – 38 في المائة من أعضاء اللجنة الأولمبية الدولية الآن من النساء – ما زلنا نفتقر إلى رئيسات الاتحادات الدولية واللجان الأولمبية الوطنية. التدريب هو أمر يصعب التغلب عليه أيضًا. مع الطريقة التي تحتاج بها المرأة إلى تحقيق التوازن بين التدريب والحياة الأسرية ومتطلبات البقاء وحيدة في كثير من الأحيان في عالم الرياضة، يتعين علينا إعادة اختراع النموذج. وعلينا أن ننشئ نظامًا يتيح للمرأة أن تأتي إلى الرياضة وتتعاون وتتواصل وتدعم غيرها من النساء. وهذا أمر مهم لأن الرؤية التالية للفتيات والنساء القادمة لا ينبغي أن تكون فقط المشاركة في الرياضة ولكن أيضًا تولي الأدوار الرئيسة بصفتهم أعضاء حاشية وداخل المنظمات الرياضية، مما سيجعل نظامنا البيئي بأكمله أقوى على جميع المستويات.

داخل لجنة الرياضيين التابعة للجنة الأولمبية الدولية، رأيت بالفعل قضايا قيد المناقشة مثل دعم الأمومة. نحن نخوض هذه المحادثات أكثر وأكثر، والمزيد من أفضل الرياضيات لدينا يجدن أنهن الآن قادرات على الجمع بين العائلة والرياضة. هذا هو المكان الذي نحتاج أن نكون فيه حركة رياضية، ولن نجري هذه المحادثات دون أن تعيش النساء هذه المواقف نفسها يوميًا لقيادة حملة التغيير.

بيانات حقيقية للعمل على أساسها

تتمثل إحدى فوائد مشروع مراجعة المساواة بين الجنسين التابع للجنة الأولمبية الدولية في أن لدينا الآن بيانات حقيقية يمكننا استعمالها. بينما نتطلع إلى الأمام، حددنا المجالات الرئيسة التي يجب معالجتها في تعزيز المساواة بين الجنسين، وتعتبر زيادة عدد المدربات والمسؤولات الفنيات من الأولويات. لقد حققنا نجاحًا كبيرًا في التشجيع على المشاركة المتساوية في الألعاب الأولمبية، ولكن علينا حقًا أن نوجه جهودنا لزيادة الفرص المتاحة للنساء ليكن مدربات ومسؤولات تقنيات رفيعات المستوى.

بعد عام من الآن، سيكون لدينا المزيد من البيانات لقياس أنفسنا وفقًا لها. يمكننا أن نرى ما نؤديه ونسأل أنفسنا: هل يجدي نفعًا؟ إذا لم يكن كذلك، ماذا يمكننا أن نتعلم؟ وإذا كان الأمر كذلك، فكيف يمكننا نشر ذلك كأفضل الممارسات ليمتد لأجزاء أخرى من الحركة؟ لا يزال هناك الكثير من العمل الذي يتعين القيام به، ولكن يمكننا الاستمرار في إجراء تغييرات تدريجية. كلما أحرزنا المزيد من التقدم، بدأت كرة الثلج بالتدحرج.

يتوفر المزيد من الموارد والأمثلة حول كيفية خلق الفرص والمسارات التي تحتفي بالمساواة بين الجنسين وتضعها في Athelte365